生育险是不可以补缴的,因为生育险的缴纳是个人所在的单位为员工进行购买的,不存在个人购买的这种情况。生育险是国家给在职员工的一项优惠福福利,在职员工需要是参加生育保险满一年,而且在进行生育的时候还继续在参保,这个时候才能够享受生育保险的一些待遇。拥有生育保险的职工是可以享受医疗报销待遇的,是按照自己的医疗费进行一定比例进行报销的,但是最起码的条件就是需要缴纳满了12个月以上,并按照固定的金额进行缴纳。没有满足条件是不能够享受的,具体个人是否满足这个情况,可以详细了解一下再进行判断。

生育险是不可以补缴的,因为生育险的缴纳是个人所在的单位为员工进行购买的,不存在个人购买的这种情况。生育险是国家给在职员工的一项优惠福福利,在职员工需要是参加生育保险满一年,而且在进行生育的时候还继续在参保,这个时候才能够享受生育保险的一些待遇。拥有生育保险的职工是可以享受医疗报销待遇的,是按照自己的医疗费进行一定比例进行报销的,但是最起码的条件就是需要缴纳满了12个月以上,并按照固定的金额进行缴纳。没有满足条件是不能够享受的,具体个人是否满足这个情况,可以详细了解一下再进行判断。